Con la nota-avviso n.11492 del 30 aprile 2026, il Ministero dell'istruzione e del merito, anche a seguito di sollecitazioni da parte della CISL Scuola, ha fornito precisazioni relativamente alla dichiarazione del possesso del diritto alla riserva di tipo “S”, nelle istanze di inserimento o aggiornamento delle graduatorie per soli titoli del personale ATA (cosiddette “dei 24 mesi”), da parte di coloro che intendono avvalersene avendo prestato servizio civile (universale e nazionale).

È imminente l’invio, da parte del Fondo Espero, delle PEC indirizzate ai diversi Istituti scolastici con cui verranno recapitate le lettere di benvenuto alle lavoratrici e ai lavoratori cosiddetti “silenti”, cioè a quanti avevano ricevuto nello scorso mese di giugno l’informativa sull’adesione al fondo di previdenza complementare per silenzio-assenso, senza dare in seguito alcun cenno di riscontro e risultanti quindi iscritti automaticamente al Fondo.

Inviata agli Uffici Scolastici Regionali, dopo l’informativa ai sindacati, la nota a firma del Direttore generale per il personale scolastico riguardante l’aggiornamento delle graduatorie del personale ATA (cosiddette “dei 24 mesi”) da utilizzare per le assunzioni nell’a.s. 2026/27.

Si è svolta il  15 aprile, l’informativa del Ministero degli affari esteri (MAECI) ai sindacati per la presentazione del piano triennale di formazione 2026/2027/2028 riguardante il personale docente, ATA e Dirigente in servizio all'estero.

La trattativa per CCNL 2025/27 del comparto istruzione e ricerca sembra in dirittura d’arrivo, almeno per quanto riguarda la parte economica, dopo l’incontro dei sindacati all’ARAN svoltosi oggi, martedì 24 marzo. In previsione del successivo incontro, già convocato per mercoledì prossimo, 1° aprile, l’Agenzia ha dato conto delle risorse disponibili per il rinnovo riguardante il triennio 2025-2027, delineando la prospettiva di un incremento retributivo pari al 6%, corrispondente a un incremento medio di 130,70 euro mensili (lordi per tredici mensilità).

Pubblicata dal Ministero dell'istruzione e del merito l'Ordinanza che fissa modalità e scadenze per la gestione delle domande di mobilità territoriale e professionale (trasferimenti e passaggi) del personale docente, educativo e ATA per l'a,s, 2026/27. Pubblicata anche l'Ordinanza per le operazioni riguardanti il personale docente IRC. Le due ordinanze, insieme al testo del CCNI sottoscritto il 10 marzo 2026, sono state trasmesse agli Uffici Scolastici Regionali con la nota 6314 del 13 marzo 2026 della Direzione Generale per il personale.

Il Ministero ha ripubblicato le faq relative alle posizioni economiche, aggiornando la n.23 e la n. 24 a seguito della modifica dei criteri di assegnazione alle sedi per lo svolgimento delle prove finali.

La Direzione generale del MIM per il personale scolastico ha pubblicato l'Avviso contenente il calendario stabilito per le prove finali cui sono tenuti a partecipare gli aspiranti all'attribuzione delle posizioni economiche previste per il personale ATA. Le prove si svolgeranno nel periodo compreso fra il 23 febbraio e il 27 febbraio 2026, come da calendario contenuto nell'avviso stesso.

Si è svolto martedì 20 gennaio un incontro tecnico tra Amministrazione e organizzazioni sindacali sulle modalità di assegnazione delle sedi per i test finali delle posizioni economiche del personale ATA.

Il Ministero ha trasmesso nei giorni scorsi agli Uffici Scolastici Regionali il quadro delle disponibilità riguardanti i permessi per il diritto allo studio relativi all'anno 2026. Ciò consente di poter dar corso alle contrattazioni per definire in ciascuna regione il contratto integrativo che disciplina le modalità di accesso e di utilizzo dei permessi.

Sono in corso di elaborazione le procedure che dovrebbero consentire nei prossimi giorni la liquidazione dei benefici derivanti dalla sottoscrizione definitiva del CCNL per il biennio 2022/24.

Il Ministero dell'istruzione e del merito ha pubblicato la nota prot. n. 213920 del 12.11.2025 con la quale dispone il calendario delle prove finali per l'attribuzione delle posizioni economiche al personale ATA. Le prove si svolgeranno nei giorni 15, 16, 17, 18 e 19 dicembre 2025 secondo il calendario contenuto nella nota stessa.

Lo scorso 23 settembre CISL Scuola, CISL FSUR – Federazione Scuola Università e Ricerca, FLC CGIL e Associazione Paideia - Confcommercio hanno ufficialmente avviato un percorso comune orientato a definire un nuovo CCNL delle istituzioni educative e scolastiche laiche di ogni ordine e grado, finalizzato a garantire a tutte le lavoratrici e i lavoratori qualità normativa e salariale, equità e riconoscimento delle professionalità.

Si è concluso martedì 7 ottobre il confronto sui nuovi ordinamenti professionali per il personale ATA in applicazione del CCNL 2019/21, che da un lato ha previsto la creazione di una nuova area destinata agli Operatori Scolastici e dall'altro, grazie allo stanziamento di 36,9 milioni, consente di ampliare l'organico dei Funzionari E.Q. anche oltre il numero delle istituzioni scolastiche autonome.

La segreteria nazionale CISL Scuola (Ufficio Sindacale - Legale) ha predisposto una scheda di illustrazione e approfondimento sulle disposizioni riguardanti le cessazioni dal servizio del personale scolastico con decorrenza 1° settembre 2026 (DM 182/2025, CM 205851/2025 e tabella dei requisiti allegata).