È imminente l’invio, da parte del Fondo Espero, delle PEC indirizzate ai diversi Istituti scolastici con cui verranno recapitate le lettere di benvenuto alle lavoratrici e ai lavoratori cosiddetti “silenti”, cioè a quanti avevano ricevuto nello scorso mese di giugno l’informativa sull’adesione al fondo di previdenza complementare per silenzio-assenso, senza dare in seguito alcun cenno di riscontro e risultanti quindi iscritti automaticamente al Fondo.

Nel pomeriggio di mercoledì 15 aprile è stata data informativa alle organizzazioni sindacali che hanno firmato il CCNL vigente dei contenuti della nota di accompagnamento del Decreto interministeriale sugli organici del personale docente per l'anno scolastico 2026/2027.

Con la nota 991 del 15 aprile 2026, la Direzione generale per il personale scolastico informa che dal 27 aprile (alle ore 09.00) all'11 maggio (ore 23.59) saranno disponibili le funzioni telematiche per la presentazione delle istanze finalizzate alla scelta delle scuole per l'inclusione nelle graduatorie di I fascia da parte del personale iscritto nelle Graduatorie ad esaurimento. In allegato la nota del Ministero.

Con la nota n. 10136 del 16/04/2026 la Direzione Generale per il personale scolastico del MIM fornisce alcuni chiarimenti in merito alle procedure di mobilità per il personale appartenente all'area dei funzionari ed elevate qualificazioni neo immesso in ruolo, da procedura valutativa o da concorso.

La trattativa per CCNL 2025/27 del comparto istruzione e ricerca sembra in dirittura d’arrivo, almeno per quanto riguarda la parte economica, dopo l’incontro dei sindacati all’ARAN svoltosi oggi, martedì 24 marzo. In previsione del successivo incontro, già convocato per mercoledì prossimo, 1° aprile, l’Agenzia ha dato conto delle risorse disponibili per il rinnovo riguardante il triennio 2025-2027, delineando la prospettiva di un incremento retributivo pari al 6%, corrispondente a un incremento medio di 130,70 euro mensili (lordi per tredici mensilità).

Pubblicata dal Ministero dell'istruzione e del merito l'Ordinanza che fissa modalità e scadenze per la gestione delle domande di mobilità territoriale e professionale (trasferimenti e passaggi) del personale docente, educativo e ATA per l'a,s, 2026/27. Pubblicata anche l'Ordinanza per le operazioni riguardanti il personale docente IRC. Le due ordinanze, insieme al testo del CCNI sottoscritto il 10 marzo 2026, sono state trasmesse agli Uffici Scolastici Regionali con la nota 6314 del 13 marzo 2026 della Direzione Generale per il personale.

Il Ministero ha trasmesso nei giorni scorsi agli Uffici Scolastici Regionali il quadro delle disponibilità riguardanti i permessi per il diritto allo studio relativi all'anno 2026. Ciò consente di poter dar corso alle contrattazioni per definire in ciascuna regione il contratto integrativo che disciplina le modalità di accesso e di utilizzo dei permessi.

Sono in corso di elaborazione le procedure che dovrebbero consentire nei prossimi giorni la liquidazione dei benefici derivanti dalla sottoscrizione definitiva del CCNL per il biennio 2022/24.

Sono aperte dalle ore 12 oggi, 8 gennaio, e rimarranno disponibili fino alle ore 23.59 del 22 gennaio, le funzioni di “Istanze on line” per l’inoltro delle domande finalizzate all’aggiornamento dei punteggi nelle Graduatorie a Esaurimento (GAE) del personale docente e educativo per il biennio 2026/27-2027/28.

Preso atto delle rimostranze ricevute anche da parte della CISL Scuola per una tempistica delle procedure di aggiornamento delle GAE che faceva coincidere col pieno delle festività natalizie il periodo a disposizione per produrre le istanze da parte degli interessati, il Ministero ha deciso di posticipare le date inizialmente annunciate, prevedendo una loro proroga al mese di gennaio.

Lo scorso 23 settembre CISL Scuola, CISL FSUR – Federazione Scuola Università e Ricerca, FLC CGIL e Associazione Paideia - Confcommercio hanno ufficialmente avviato un percorso comune orientato a definire un nuovo CCNL delle istituzioni educative e scolastiche laiche di ogni ordine e grado, finalizzato a garantire a tutte le lavoratrici e i lavoratori qualità normativa e salariale, equità e riconoscimento delle professionalità.

La segreteria nazionale CISL Scuola (Ufficio Sindacale - Legale) ha predisposto una scheda di illustrazione e approfondimento sulle disposizioni riguardanti le cessazioni dal servizio del personale scolastico con decorrenza 1° settembre 2026 (DM 182/2025, CM 205851/2025 e tabella dei requisiti allegata).

Il Ministero dell'Università e della Ricerca con la nota 18093 del 16 settembre fornisce chiarimenti relativi alla contemporaneità dei percorsi formativi di abilitazione con la frequenza al X ciclo di TFA sul sostegno.

Al contrario di quanto si legge recentemente da più fonti sul web, si precisa che per le assunzioni in ruolo degli insegnanti di religione cattolica (IRC) e per il personale educativo non vale l'obbligo di accettare entro cinque giorni, pena la decadenza, una nomina in ruolo o finalizzata al ruolo, attribuita tramite procedura informatizzata per i docenti su posto comune e su sostegno. Nei casi degli IRC e per il personale educativo, infatti, le procedure da seguire sono differenti. 

Nella serata di martedì 8 luglio si è conclusa l'informativa sulle assunzioni in ruolo del personale docente, IRC e educativo, pur non essendo ancora formalizzata l’autorizzazione del MEF sui contingenti relativi alle diverse tipologie di personale. Non è ancora pervenuta, ma dovrebbe essere imminente, la convocazione per l'informativa riguardante le assunzioni del personale ATA.